أعلن رئيس مجلس الوزراء مصطفى مدبولي عن موعد بدء تنفيذ قرارات الرئيس عبد الفتاح السيسي بشأن الحوافز والمعلمين والحد الأدنى للأجور ، موضحا أن هذه الفترة يجب أن تختص بالعاملين في جميع القطاعات حتى الذين لم يتم مخاطبتهم من قبل الخدمة المدنية. قانون رقم 81 لسنة 2016 مثل العاملين في الإذاعة والتلفزيون والسكك الحديدية. حديد وأطباء مصر ، بالإضافة إلى قطاع الأعمال العام ، من أجل رفع المستوى المعيشي لجميع المواطنين.
الموعد النهائي لتطبيق الحد الأدنى للأجور
وأوضح رئيس مجلس الوزراء أن الموعد الأول لتطبيق الحد الأدنى للأجور سيكون مع الموازنة القادمة 2022/2023 والتي تستحق في يوليو المقبل ، موضحا أن الأجور ستكون 2700 كحد أدنى لجميع العاملين ، والعلاوة التي ستمنح. لموظفي الخدمة المدنية ومن لم يتم مخاطبتهم سيكون التطبيق بنفس التعيين بقيمة 8 مليار جنيه ، وسيكون 7٪ لمن يخاطبهم القانون ، ويتم احتسابه من الأجر. أما الفئة الثانية فتكون المكافأة 13٪ من الراتب الرسمي.
الرئيس عبد الفتاح السيسي
زيادة الحافز الإضافي للمعلمين
وأشار إلى أنه سيتم تنفيذ العمل لزيادة الحوافز لجميع العاملين بالدولة ، بتكلفة 18 مليار جنيه ، بالإضافة إلى خدمة قطاع التعليم وتوفير المعلمين لجميع المدارس ، وبالتالي سيتم تعيين حوالي 30 ألف معلم سنويًا على مدار العام. 5 سنوات القادمة ، وإلى جانب ذلك ، سيكون هناك صرف حافز إضافي يهدف إلى تطوير العملية التعليمية ورفع مستوى المعلمين ، بتكلفة إجمالية 3.1 مليار جنيه.
تحفيز الأطباء وأعضاء هيئة التدريس بالجامعات
وأكد أن أعضاء هيئة التدريس في الجامعات والهيئات والمعاهد ، من المقرر صرف حوافز نوعية لهم بتكلفة إجمالية 1.5 مليار ، بالإضافة إلى رفع المكافأة التي تُمنح لأطباء التميز في التمريض وطب الأسنان والعلاج الطبيعي ، وسيكون الصرف خلال عام التميز ، موضحا أن الرئيس يعمل على دعم الأطباء المصريين مثل العاملين في القطاعين العام والخاص ، بما يتماشى مع الأسعار الحالية ويساعد في تحمل تكاليف المعيشة.